Evaluemos
tu rendimiento

La aplicación Valoración de Odoo te permite proporcionar retroalimentación a tus empleados con la frecuencia que elijas y dialogar con ellos, sin complicaciones.

Empieza ahora. ¡Es gratis!

Agenda una demostración

Gratis, por siempre, con usuarios ilimitados. Descubre por qué.

Configura evaluaciones periódicas para tus empleados

Haz crecer a la parte más importante de tu empresa: tus empleados

Evalúa de forma periódica el rendimiento de tus empleados para que todos en tu empresa estén motivados. Estas evaluaciones periódicas te permitirán beneficiar a tu personal y a tu empresa sin importar su tamaño.

Seguimiento sencillo

Acercamiento al estado "Nueva" de la valoración de Pieter Parker.

Visualiza con claridad el estado de la valoración de cada empleado o de toda la empresa.

Vista de calendario simple

Lleva un registro de las próximas evaluaciones y envía recordatorios a los destinatarios

Respuestas exportables

Convierte cada evaluación en un formulario en formato PDF que puedes imprimir.

Crea la valoración adecuada

Haz las preguntas adecuadas y recopila información valiosa.

Crea la encuesta perfecta para recopilar las respuestas de tus empleados. Elabora tus propias plantillas o elige alguna de las existentes. Gestiona varios tipos de evaluaciones: ascendentes, descendentes, autoevaluaciones y evaluaciones finales por el gerente. Permite que los empleados creen sus propias evaluaciones para que se las envíen a las personas necesarias y a sus gerentes.

Interfaz de la aplicación Valoración de Odoo.

Diseña tu propia encuesta

Utiliza plantillas o crea las tuyas

Crea tus propias encuestas para recopilar opiniones e información importante de tus empleados. Agrega preguntas, edita páginas y crea el borrador de una encuesta con rapidez gracias las increíbles plantillas integradas o elabora tus propios diseños desde cero. Prueba tus plantillas antes de publicarlas y pídele a los gerentes, supervisores o empleados que las revisen y deja que agreguen comentarios antes de finalizarlas. También puedes crear varias encuestas para cada paso de evaluación y enviarlas a diferentes personas.

Acercamiento a un formulario de valoración de empleado. "Editar páginas y preguntas".

Acercamiento al estado de la valoración de un empleado. Botón de "Iniciar valoración y enviar formularios".

Automatiza el proceso de evaluación

Asegúrate de que las evaluaciones respeten el calendario

Crea planes de evaluación con un calendario claro para generar solicitudes de entrevista de forma automática. Especifica el empleado, departamento o nivel en la jerarquía que puede responder tus encuestas y luego permite que los gerentes revisen el contenido y completen la evaluación.